ERIK - Equality, Rights and Inclusion Knowledge

Proje adı: ERIK — Eşitlik, Haklar hem Kapsayıcılık Bilgisi.
Finansman: İsveç Enstitüsü; Genç Profesyoneller için İsveç Akademisi (SAYP).
Koordinatör: Linköping Üniversitesi, İsveç.
Proje süresi: 18 ay.
Toplam proje bütçesi: 2.427.710 İsveç kronu.
KDU bütçesi: 422.820 İsveç kronu / 38.340 Euro.

Proje ortakları:
Ermenistan:
1. Ermenistan Devlet Ekonomi Üniversitesi (ASUE);
2. Ermenistan Ulusal Mimarlık hem İnşaat Üniversitesi (NUACA).

Moldova:
3. Komrat Devlet Üniversitesi (CSU);
4. Ulusal Araştırma hem Geliştirme Ajansı (NARD).

Polonya:
5. Meteoroloji hem Su Yönetimi Enstitüsü (IMGW-PIB).

Projenin amacı:
ERIK, Genç Profesyoneller için İsveç Akademisi (SAYP) kapsamında Linköping Üniversitesi tarafından koordine edilen uluslararası bir eğitim programıdır. ERIK, AB’nin Doğu Ortaklığı ülkelerinden (EaP) gelen genç profesyonellere yönetişim, liderlik hem politika geliştirme alanlarında toplumsal cinsiyet eşitliğini teşvik etmek için bilgi, beceri hem araçlar sağlamayı amaçlamaktadır.

ERIK programı, AB Doğu Ortaklığı ülkelerinden yaklaşık 25–40 yaş arası genç profesyonellere açıktır.

Uygun adaylar şunları içermektedir:
⦁ Ulusal, bölgesel veya yerel düzeydeki hükümet yöneticileri, politika yapıcılar veya kamu görevlileri;
⦁ AB entegrasyonu, kamu yönetimi veya demokratik gelişim alanında çalışan profesyoneller;
⦁ Horizon Europe programlarına veya toplumsal cinsiyet çalışmalarına katılan yükseköğretim araştırmacıları hem uygulayıcıları;
⦁ Eşitlik, yönetişim veya politika reformu konularına odaklanan STK çalışanları, düşünce kuruluşları veya sivil toplum kuruluşları;
⦁ İnsan kaynakları, yönetim, değerlendirme veya kamu programlarının izlenmesi alanında uzmanlar.

Beklenen sonuçlar — Programdan sonra katılımcılar:
⦁ AB’nin toplumsal cinsiyet eşitliği ve demokratik yönetişimle ilgili düzenlemelerini anlayacak;
⦁ Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Planları (GEP) geliştirme hem uygulama becerisine sahip olacak;
⦁ Kendi kurumlarında kapsayıcı liderliği teşvik etmek için araçlara sahip olacak;
⦁ Kendi bağlamlarına uyarlanmış pratik eylem planları hem politika önerileri geliştirecek;
⦁ Eşitlik hem yönetişim alanında çalışan uluslararası bir meslektaş hem kurum ağından yararlanacak.

Proje web sayfası: https://liu.se/en/article/erik-equality-rights-and-inclusion-knowledge 

Bu materyal/yayın, İsveç Enstitüsü tarafından finanse edilen “Eşitlik, Haklar hem Kapsayıcılık Bilgisi” (ERIK) projesi kapsamında hazırlanmıştır.

İsveç Enstitüsü’nün desteği, içeriğin onaylandığı anlamına gelmez. İfade edilen görüşler yalnızca yazarlara aittir hem İsveç Enstitüsü burada yer alan bilgilerin herhangi bir şekilde kullanılmasından sorumlu değildir.